Sus objetivos son:

 Gestión de las Presentaciones de las Convocatorias de Ingresos, Informes y Promociones de Investigadores, Personal de Apoyo y Becarios. Asesoramiento sobre las mismas.

 Gestión de las Incorporaciones de Investigadores, Personal de Apoyo, Becarios y Personal Contratado.

 Asesoramiento sobre los Trámites Habituales Relacionados con el Área.

 Procesamiento de la Documental Referente a la Gestión Administrativa de los Procesos de Recursos Humanos.

 Administración de los Procesos de Selección del Personal de Apoyo y Administrativo.

 Gestión de la Evaluación de Desempeño del Personal Administrativo.

 Coordinación de las Capacitaciones.

 Actualización de Base de Datos Propia, Legajos y Documentación del Área.

 Tramitación de la Certificación de Servicios del Personal.

 Tramitación de las Credenciales de Art y Certificados de Cobertura de la Misma.

 Distribución y Recepción de los Recibos de Haberes y Estipendios.